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2022年12月明星員工-- --簡單專注
2023-01-30
在過去一段時間里,涌現出好的產品、甚至知名企業,究其原因往往有簡單和專注的特點。如果做到了簡單、專注,只要長期堅持下去,做到持久,那么所謂“時間的復利”就出現了,做產品、做企業,你做任何事情也一樣,時間越長越值錢。 讓我們趕緊看看2022年度最后次上榜的都有誰: 1、韓莎莎,來自紹興分公司操作部,...
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2022年10月明星員工-- 職場標簽
2022-11-28
生活中,一個人越讓人放心,就越容易收獲信任,發展得也更好。工作中也是這樣,和他們在一起,你無需時刻提醒進度,索要反饋,更不用擔心他會留個大坑,讓你措手不及。所以,吃了些虧后,我們會越來越愿意與那些自覺、靠譜“說到做到”的人共事,因為他們有極強的執行力,這不僅是對他人的尊重,更是一種負責的態度和高度的自...
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2022年9月明星員工-- 成事之道
2022-10-25
人都有能力的邊際,和你所不熟悉的領域,但面對新工作、陌生任務的抗事態度,以及愿為之努力尋求完成的方法,甚至是為完美而不斷精進,是決定最后是否成功的關鍵。過去的態度決定了現在的能力,而你現在的態度決定了未來的能力,這也是能力日臻成長、事業走向成功的一個過程。讓我們趕緊看看這次上榜的都有誰:1、廖曼君,來...
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2022年12月明星員工-- --簡單專注
在過去一段時間里,涌現出好的產品、甚至知名企業,究其原因往往有簡單和專注的特點。如果做到了簡單、專注,只要長期堅持下去,做到持久,那么所謂“時間的復利”就出現了,做產品、做企業,你做任何事情也一樣,時間...
2022年10月明星員工-- 職場標簽
生活中,一個人越讓人放心,就越容易收獲信任,發展得也更好。工作中也是這樣,和他們在一起,你無需時刻提醒進度,索要反饋,更不用擔心他會留個大坑,讓你措手不及。所以,吃了些虧后,我們會越來越愿意與那些自覺、...
2022年9月明星員工-- 成事之道
人都有能力的邊際,和你所不熟悉的領域,但面對新工作、陌生任務的抗事態度,以及愿為之努力尋求完成的方法,甚至是為完美而不斷精進,是決定最后是否成功的關鍵。過去的態度決定了現在的能力,而你現在的態度決定了未...
2022年8月明星員工-- 脫穎而出
同樣的平臺、一樣的崗位、相同的服務,為什么結果會有這么大的差異,作為沒有天賦異稟的普通人,如何做得不平凡,其實只要我們就一點一點地比努力、比勤奮、比訓練,把普通的事情,做到脫穎而出 ,為了1%的進步和一...
2022年7月明星員工-- 團隊
把公司比作一支足球隊的話,那銷售肯定是備受矚目的前鋒,敢拼敢沖、摧城拔寨;操作、商務則是綠茵場上的中堅力量,作為中場起到前后銜接,能為前鋒進攻輸送炮彈;扛起臟活累活,力保球門不失的那肯定有后勤部門,正如...
2022年6月明星員工-- 轉變
有帶著剛離開校園時的懵懂,誤打誤撞進入這個行業的;也有心懷鴻浩之志,想放手一搏的......經過不斷歷練和成長,她們當中很多已逐漸成為各部門骨干和業務發展的中流砥柱。這里不管你是否有職場經驗,還是...
2022年4月明星員工-- 逆行者
在新冠疫情這場無聲的戰役中,逆行的大白們、社區工作者、防疫志愿者......她們同時間賽跑、與病魔較量,筑起一道道抗擊疫情的“鋼鐵長城”,是最值得敬佩的人。那作為配合做好防疫、定期核酸,不給整個戰役添亂...
2022年3月明星員工-- 成功的核心
如何把工作做好,其實并不需要多高級的技能和尖端的技術,只需要按照公司的流程踏踏實實竭盡全力去做,把客戶的需求滿足了,把該做的事做到最好,那事情自然就成了。在真實的職場世界里,并不是很多人覺得商場如戰場,...
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